识别的目的是找出导致风险存在的原因，包括公司内部员工的行为以及合作伙伴的行为。

“其次，是要识别出可能会发生什么样的后果及其影响范围，我们要根据这个来判断哪些是当务之急，哪些是可以缓一缓的。

“最重要的一点，每识别出一个风险点，都必须要拿出应对的建议。

“……

“我要说的就这些，大家有什么想法，都可以提出来。”

四人在郝好说的时候，一直在快速的记录着，等郝好问他们是否有想法时，四个人齐齐的摇了摇头。

郝好见大家都没有说话，把一张打印纸递给了蒋欣，然后说道“那好吧，这是我设计的表格，用于记录识别出的风险点的，蒋欣，你一会多复印一些，给大家分一下。”

四人离开，郝好一个人坐在椅子上看着窗外发呆。

这是他第一次带一个团队，怎么带，连他自己都不知道。

只能一步一步地走下去，边干边学了。

外面的四人已经分头开工了，蒋欣与去了另一头的法务部，而许应和孙阳则前往夏华商场。

郝好也收到了宁丹的电话，看守所那边已经预约好了，后天的上午就可以见到魏志强。

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在约定的时间，郝好赶回了律所，坐上宁丹的“别摸我”，两人一起赶往看守所。

在一阵等待之后，郝好终于见到了魏志强。

魏志强看上去有些颓废，一幅无精打彩的样子。

“魏先生，我们受退转军人事务办公室和你妻子的委托，担任你的辩护人。如果你没有异议的话，请在委托书签字确认。”说完，郝好将委托书递给了魏志强。

魏志强拿起笔，直接签上了自己的名字。

“发生什么事儿？给我们讲讲吧。”宁丹见魏志强签过了委托书，就开口问道。

魏志强叹了口气，说道，“其实，连我都不知道到底发生了什么。”

“那就从头讲讲吧。”

“那是一个月前，……”

随着魏志强的讲述，事情的来龙去脉慢慢的清晰了起来。

魏志强退伍后自己找的就业单位叫威强机械制造公司，刚退伍时，在威强公司里面做搬运工，后来参加了自考，拿了文凭，又肯动脑子，终于在一个多月前成为了公司成为了公司质检科的质检员。

可是，在成为质检员后，魏志强参与检验的几个批次的产品，都因为发现有质量问题而被他退回到了生产车间。为此，老板还曾经当着大家的面狠狠的表扬了他一通。

几天以后，人力资源部通知他去一趟。

本以为是好事儿的魏志强，一到人力资源部就被来了个当头一棒。

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